从包工头到一方高官第676章 对分管领导 要增强她的自信心

陈宇杰和徐锦丽两个是明显有上进心的没有上进心的人是不会去努力工作的。

或者说没有上进心的人工作标准是应付而有上进心的人工作标准至少是及格。

杨辰的话让这些人眼睛一亮不管他在其中有多大的影响力但至少推荐权是有的。

杨辰不能天天盯着他们的情况下必须让他们主动开展工作目前的工作状态杨辰很不满。

说是各人各人的工作实际上干活的还是陈宇杰和徐锦丽宋文强是只知道跟着自己跑。

“我以后去市里用市里的车来咱们这里用咱们的车小宋你不用跟着我跑来跑去车还是公用。

”杨辰看宋文强不停地看自己就把车钥匙拿了出来。

“杨局长我不是这个意思我就是想问一下咱们前几天那个联思科技应该归那个组管。

”以前的那些项目就是报报进度体现不出什么价值来这个项目才是关键。

杨辰看了他一眼这小子还真是聪明一下子就抓住了工作的重点。

陈宇杰那也是老机关了一听就知道什么意思立刻开口说道：“小宋你不要乱抢活这个项目还没有落地呢当然是我们中心对接组的。

” 徐锦丽直接顶了上去：“已经签订协议了跟踪进度是我们的事跟你们已经没有关系了。

” 然后问杨辰：“杨局长你说是不是这个道理。

” “后续还有各种手续要跑呢你们能办得了？”王晨阳想拿捏徐锦丽一把因为她很少对外。

结果宋文强在一边说话了：“我能。

” 陈宇杰和王晨阳脸顿时黑了下来忘了这一出了。

然后四个人都看向了杨辰只有苏逸飞和吴梦霞两个在看笑话。

这个工作氛围刚刚好对于一个团体来说抢活反而是好事说明下面的人想表现。

如果是一摊死水或者互相推让那说明这个团体已经无可救药了。

至少这两个组的积极性被调动起来了但是也不能过分争斗于是杨辰就给他们进行流程分割：“这样吧就以联思科技为例只要不开工建设就是中心对接组的一旦开了工那就是跟踪服务组这个行吧。

” 两个人都点了点头。

“竞争应该基于良性而不是互相拆台我们首先是一个集体共同目标都是为了把工作干好然后才是各司其责绝对不能出现有电话打进来我不是负责接电话那这个电话我就不管。

”杨辰最后对他们严重警告道。

“我不在这的时候你们要多向林主任汇报工作。

”杨辰看了他们一眼：“林主任喜欢问问题那是人家勤奋好学不懂就要学习你们天生就是干招商工作的？” 杨辰不在这的时候有些事他们打电话让杨辰决定时杨辰一般会让他们征求一下林晓月的意见。

偏林晓月特别认真不管什么事只要问她她都会非要从头到尾问个清楚而且翻来覆去地问惹的下面的人非常厌烦都不愿意去向她汇报。

不懂的话多问对于一个领导来说这已经是非常难得可贵了无非是她小心谨慎以前没有处理过这类的事务不敢随便决定。

多问问也是怕下面的人欺骗她翻来覆去地问是前后印证看看你是不是说的假话。

杨辰不想跟眼前这些人说太多论心眼你们还真不一定比得上林晓月。

“记住她是分管领导有些事该请她出面的就要向她汇报道就是你们找我我也要向林主任汇报才行所以你们要分清上下分清主次。

”杨辰不知道他们明白不明白自己的意思。

对分管领导一定要尊重首先在这个大前提下可以采取一些策略领导比较慎重你可以多拿一些小事去请示汇报让她决定。

一来让她得到了锻炼能迅速得到提高不至于象现在这样小白； 二来也增强了她的自信原来工作这么简单人有把握了才会放松尺度； 三来事情多了她就会感觉厌烦动不动就拿这些鸡毛蒜皮的小事来烦我以后这种事你们自己决定就行。

这样一来就能减少很多工作量。

不论对上级还是对下属都是在不断地磨合中前进不同的是对上级要讲策略要用手段不能强硬。

特别是对付这种中年妇女这个就不能说了。

安排好之后杨辰让陈宇杰和王晨阳带着他去看了看区里划给联思科技的地块正看呢方嘉嘉的车也来到了现场。

“杨局长我就知道你不放心一出来我就知道你要来这里。

”现在方嘉嘉对待杨辰的态度一点也没有刚开始那么骄傲了即使是对其它也不象最初那样抬着头看谁都是俯视。

“我引来的企业我当然要对人家负责了。

”看规划图是一回事实地看是另一回事当时只是粗看了一下杨辰没有认真查看。

当时觉得这片地四周空旷适合进一步扩展后来杨辰又看水文图的时候感觉这里容易被从市里下来的水冲到也算是一个小小的隐患。

现在再提出换地有不太合适杨辰就想来看看看看怎么通过建设来加强这面的防汛能力。

杨辰的四处打量却被方嘉嘉误会了凑到杨辰跟小声问道：“杨局长你是在看风水吗？” 杨辰看了她一眼跟着小声说道：“对呀怎么了？” “你还懂这些？”方嘉嘉瞪大了眼睛。

杨辰笑而不语。

“那你说说这个叫什么局？”方嘉嘉故意用一脸怀疑的表情看着杨辰。

“什么都没有就一片地能叫什么叫四面来风八方进财的局。

”杨辰记得后世看过一本盗墓小说里面关于风水的说法跟真的一样后来杨辰就喜欢拿那个唬人。

猛一下想不起来了。

“真有说法。

”方嘉嘉脸上露出了惊喜的表情。

“这东西你信它就有不信它就没有风水是有科学道理的它首先影响的是你的心情长时间心情不好要不压抑的生病这叫内因要不你遇事急躁暴躁不冷静失去判断能力导致各种意外这叫外因。

”杨辰看其它人都围了过来打了个哈哈胡乱解释道。

身为领导干部不能公开宣扬封建迷信。

喜欢从包工头到一方高官请大家收藏：()从包工头到一方高官20小说网更新速度全网最快。

本文地址从包工头到一方高官第676章 对分管领导 要增强她的自信心来源 http://www.daokan.net